Con el objetivo de mejorar las condiciones de trabajo en México, el Senado de la República se encuentra promoviendo una reforma laboral, llamada Ley Vaso de Agua, que consiste en una iniciativa del Grupo Parlamentario del PRI, que busca garantizar que todos los empleadores proporcionen agua potable a sus empleados durante su jornada laboral.

La senadora Anabell Ávalos Zempoalteca, presentó esta propuesta que pretende modificar la Ley Federal del Trabajo y la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado para ampliar este derecho a todos los trabajadores, sin importar el sector en el que se desempeñen.

Cabe mencionar que la ley ya contempla esta obligación, sin embargo, va dirigida únicamente para los trabajadores del sector agrícola, por lo que esta reforma amplía la medida a todos los sectores laborales, sin distinción.

Dicha propuesta pretende contribuir a un ambiente de trabajo más saludable y productivo.

De acuerdo con la Organización Mundial de la Salud, el acceso al agua potable en el ámbito laboral no es un detalle menor, pues la falta de hidratación puede provocar fatiga, dolores de cabeza, y una disminución en la concentración, lo cual afecta directamente el desempeño de los trabajadores.

 La reforma busca modificar las disposiciones actuales para hacer obligatorio que todos los empleadores, sin importar el sector, proporcionen acceso a agua potable. Esto representa una ampliación significativa de la normativa que, hasta ahora, solo cubre al sector agrícola.

Las comisiones correspondientes del Senado están analizando la propuesta y si es aprobada, pasará a discusión y votación a Cámara Alta, el siguiente paso será llevar la reforma a la Cámara de Diputados para su discusión y posible implementación en todo el país.

El objetivo de esta propuesta es optimizar las condiciones laborales en México, y su implementación podría marcar un hito en la protección de los derechos fundamentales de los trabajadores, mejorando su calidad de vida y fomentando un ambiente de trabajo más saludable y productivo.

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LMR